濟寧中山公用水務有限公司深入貫徹落實濟寧市國資委關于深化國企改革決策部署及山東公用控股有限公司相關工作安排，圍繞“提高效率、增強活力、服務民生”的核心目標，以管理機制革新為突破口，以數字科技賦能為支撐點，以綠色低碳轉型為新方向，系統推進國企改革深化提升行動落地落實，持續增強企業核心競爭力，充分激發水務產業發展活力，為山東公用高質量發展注入持續動能，努力打造具有行業引領力的現代化水務企業。
黨建引領與機制革新雙輪驅動
深化黨建引領，筑牢改革根基。堅持將黨的領導融入公司治理全過程，嚴格落實“第一議題”制度和“三重一大”決策機制，動態優化黨委前置研究“三張清單”，規范履行重大經營管理事項議事決策程序；依法依規完成新一屆黨委、紀委的換屆選舉；創新打造“1+N”黨建品牌矩陣，公司5個黨支部獲評市國資委“五星級黨支部”，推動黨建與生產經營深度融合。
創新管理機制，提升運營效能。持續開展管網管理及水壓提升工作，加快推進城市新建管網敷設及老舊管網升級改造，構建水源、水廠及管網互連互補體系，2025年城區供水均壓0.284兆帕,較2022年提升7.17%，水壓服務類業務實現大幅下降。建成水務安全風險管控“六項機制”市級標桿，強化合規管理，開展法律培訓121場次，實現安全生產零事故，合規管理水平顯著提升。
強化人才建設，優化服務效能。強化人才隊伍建設，實施干部360度考評和雙通道人才發展體系，抓好公司后備人才選拔培養工作，提升人力資源配置效率；健全考核評價機制，簽訂任務目標責任書，以督查督辦為抓手強化執行落實，確保重大決策部署按期完成，充分發揮考核激勵導向作用。嚴格落實群眾訴求辦理“兩提一降”要求，2024年政務服務熱線承辦量同比下降52.91%，群眾滿意率和問題解決率顯著提升，按時辦結率達100%；通過搭建多層次醫療保障體系、推行工程標準化導則等市場化改革舉措，持續提升服務效能與社會保障水平。
科技賦能與智慧服務提質增效
科技創新賦能高質量發展。與哈爾濱工業大學等科研院所簽訂合作開發、產學研合作協議，促進科研成果轉化；公司取得國家發明專利3項，實用新型專利53項，軟件著作權4項，在核心期刊發表/錄用科技論文50余篇；2024年研發投入共計1779萬元，預計全年減免稅費約400萬元；順利獲批“山東省技術創新項目”9項、濟寧市重點研發項目2項，先后獲批山東省“專精特新中小企業”、山東省“創新型中小企業”、濟寧市“企業技術中心”及濟寧市“全員創新企業”；與山東理工職業學院、曲阜師范大學、欣格瑞（山東）環境科技有限公司聯合申報綠色水處理藥劑“山東省工程技術研究中心”，已通過濟寧市審批并報送至山東省發改委。
智慧水務推動精細管理。公司以智慧管網建設為核心，2024年完成150公里供水管網GIS系統精準測繪，構建可視化管網數據庫，為漏損控制提供數據支撐；通過部署24臺DMA分區計量流量計，結合噪聲監測儀規模化布控，全年高效定位修復暗漏點280處，推動管網漏損率降至9%以下，優于全國平均水平；同步升級AI智能客服平臺，實現網上營業廳功能全覆蓋，優化水費短信一鍵查詢功能，持續提升數字化服務水平。
服務升級護航民生福祉。公司以“水管家”網格化服務為抓手，開展上門服務百余次，用心解決群眾訴求，群眾訴求辦理滿意率達98.25%；創新推出水電氣暖“一件事”集成報裝模式并在全省推廣，以總分第一獲評濟寧市營商環境考核優秀單位；完成1.2萬塊智能水表升級改造，遠傳數據準確率提升至100%，在省級計量專項檢查中保持“零整改”優良記錄，全面構建起精準高效的民生服務體系，“點滴情”服務品牌獲省級認證。
改革引領綠色發展 構建智慧水務新格局
節能降耗創效益。通過技術革新與資源循環利用實現綠色發展：完成變壓器減容等節能改造，年節約電費46萬元；原水輸送費用下降24.39%，污泥處置成本降低10.81%，全年可控成本縮減2.86%；中水售水量超預算32.44%，再生水利用年增收200萬元，污泥資源化處理年節約6.5萬元，構建節能與效益雙贏格局。
規范運營提效能。兩座地表水廠實現標準化運營，建立雙水源供水體系，供水保障能力顯著提升；通過對標國內先進水廠，完善標準化管理體系建設，率先通過“三標”體系認證，節能指標行業領先。
生態轉型促升級。以污水廠提標改造為契機，推進擴容及生物除臭工程同步啟動；創新應用高效低碳處理工藝，出廠水水質合格率保持100%，獲評山東省“保護母親河”綠色貢獻單位，實現環境效益與生態價值雙提升。
2025年是落實黨的二十屆三中全會精神的關鍵一年，是“十四五”規劃和國企改革深化提升行動的收官之年。新征程上，濟寧中山公用水務有限公司將錨定“全省一流水務企業”目標，以更高站位強化政治引領，以更強擔當深化改革攻堅，以更實作風深耕主責主業，全面提升企業治理能力和管理水平，以改革創新豐碩成果決勝“十四五”規劃收官戰，為新時代社會主義現代化強市建設筑牢水務根基、貢獻水務力量。