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制水一公司積極組織分公司技術(shù)人員、水廠技術(shù)骨干開展“四千精神”學(xué)習(xí)討論，人人找差距、人人談體會、人人見行動，牢牢把握“高質(zhì)量發(fā)展”這個主題，大力開展科研攻關(guān)和技術(shù)創(chuàng)新，進(jìn)一步激發(fā)了技術(shù)人員工作熱情，提振了科研隊伍的精氣神。
分公司技術(shù)人員以“四千精神”作為科研攻關(guān)、創(chuàng)新創(chuàng)效、干事創(chuàng)業(yè)的“行動指南”，以實際行動踐行“走遍千山萬水、說遍千言萬語”，無數(shù)次的進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)查、討論交流、方案模擬。
面對技術(shù)難題，“想盡千方百計、吃盡千辛萬苦”，查資料、做分析、搞論證，不分晝夜，不分工作日休息日。在《飲用水有機(jī)微污染處理技術(shù)研究》課題研究中，實驗了高錳酸鉀+粉碳，次氯酸鈉、次氯酸鈣、氯化鈣等多種組合和復(fù)配。失敗了，就總結(jié)再試，反復(fù)實驗分析，最終配合課題組確定了有效提高冬季有機(jī)物去除率的技術(shù)路線。
年初以來，制水一公司各水廠生產(chǎn)運(yùn)行單耗有效降低，出廠水質(zhì)得到優(yōu)化提升，為推進(jìn)水業(yè)轉(zhuǎn)型升級高質(zhì)量發(fā)展提供了有力的科技保障。