http://www.a108a.com/category/zonghexinwen/13993.html 制水一公司積極組織分公司技術人員、水廠技術骨干開展“四千精神”學習討論，人人找差距、人人談體會、人人見行動，牢牢把握“高質量發展”這個主題，大力開展科研攻關和技術創新，進一步激發了技術人員工作熱...